Category: マネジメント

コミュニケーションとは？

この記事はこちらのVlogの文字起こしです。動画も是非ご覧ください。こんにちはドリームパイプラインの安藤秀樹です。今...

この記事はこちらのVlogの文字起こしです。動画も是非ご覧ください。こんにちは、ドリームパイプラインの安藤です。今日...

この記事はこちらのVlogの文字起こしです。動画も是非ご覧ください。おはようございます。プロコーチの安藤です。今日は...

さて、今日は「当事者研究」の第２回。前回のメルマガについて、「なにやら難しい言葉が出て来たね～」というフィードバックを...

今日のテーマは「当事者研究」です。耳新しい言葉かもしれませんね。元々は医療・福祉の現場で生まれたこのアプローチが、今、...

今回のテーマは「コーチングについてのおさらい」です。個々人のみならず、組織の中でもその有効性を発揮しているコーチングで...

今回のテーマは、先月も取り上げた「心理的安全性」です。グループコーチングや管理職研修を提供する際に、「心理的安全性」の...

さて、引き続き「人的資本経営」のテーマから、「リスキリング」のお話を続けます。前回は、リスキリングが人的資本経営の一環...

2024年は企業研修の仕事を頂く機会が増え、「人を育てることに貢献する」という私のささやかなミッションに適った一年だった...

年の初めに多くの方が関心を持つ「目標」についてお話ししたいと思います。目標を諦めないための効果的な方法として「チャンクダ...

今日のテーマは少々トリビア（雑学や豆知識、些末なこと）的になります。「だからどうした」という類の話になりますが、知ってお...

さて、今日は普段よく耳にするPDCAサイクルについてです。この、ビジネス界を中心によく知れ渡っている言葉に敢えて異論を...